Ежегодно 28 апреля по всей стране отмечается Всемирный день охраны труда. Цель международного праздника — создание культуры безопасного труда, профилактика аварий и защита здоровья работников. Сегодня в Красноярском комплексном центре в преддверии этого дня специалистом по охране труда Красноярского комплексного центра Асель Салиховой проведен круглый стол на тему: «Благоприятная психосоциальная рабочая среда: путь к процветанию работников и сильной организации».

Основной фокус направлен на управление психосоциальными рисками, снижение стресса на рабочем месте, обеспечение здорового климата в коллективе и баланса между работой и личной жизнью.

Психосоциальная рабочая среда определяется тем, как спроектирована, организована и управляется работа, а также организационными практиками, формирующими повседневные условия труда. Психосоциальные факторы, такие как нагрузка и режим работы, ясность ролей, автономия, поддержка, а также справедливые и прозрачные процессы оказывают существенное влияние на то, как воспринимается работа, и затрагивают безопасность, здоровье и производительность работников.

Когда психосоциальные факторы наносят вред работникам, они превращаются в производственные опасности, которые наряду с физическими, химическими и биологическими факторами необходимо выявлять и контролировать для обеспечения безопасных и здоровых условий труда.

Благоприятная психосоциальная среда не просто проявление заботы о  сотрудниках, а стратегическая необходимость для устойчивого развития  организации.